Conheça os membros do nosso Societal Advisory Board (SAB) - um grupo de líderes empresariais e da sociedade que contribuem com a sua visão e experiência para que a Católica Porto Business School fortaleça os laços com a sociedade.
Na edição de hoje do Inside the SAB, trazemos à conversa o presidente do Conselho de Administração da AEP – Associação Empresarial de Portugal, Luís Miguel Ribeiro, que partilha connosco algumas das suas reflexões sobre educação, liderança e o papel das escolas de negócios na preparação de líderes para contextos cada vez mais exigentes.
"Valorizem uma aprendizagem contínua ao longo da vida, nomeadamente em escolas de gestão"
De que forma a sua ligação à Católica Porto Business School tem impactado a sua visão sobre a educação e a formação de líderes?
A Católica Porto Business School, enquanto instituição de referência no ensino da gestão, reconhecida pela excelência académica e pela sua forte ligação ao mundo empresarial, tem um impacto muito positivo na formação de líderes, preparando-os para enfrentar desafios complexos com uma visão global e inovadora.
Qual foi a experiência profissional ou decisão mais marcante da sua carreira e porquê?
A decisão de assumir a presidência do Conselho de Administração da AEP, em 2019, pela importante e nobre missão desta instituição, que vai completar este ano 176 anos, focada na defesa dos interesses das empresas, principais criadoras de riqueza e de emprego.
Qual considera ser o maior desafio que as empresas enfrentam atualmente e como podem as escolas de negócios ajudar a superá-lo?
A elevada incerteza do contexto em que se desenvolve a atividade empresarial, que tende a limitar a capacidade de planeamento e de execução. As escolas de negócios contribuem para preparar líderes capazes de responder à imprevisibilidade e de moldar o futuro dos negócios de forma inovadora, por vezes disruptiva, e sustentável.
Se pudesse dar um conselho aos futuros gestores e líderes empresariais, qual seria?
Que valorizem uma aprendizagem contínua ao longo da vida, nomeadamente em escolas de gestão, para melhor enfrentarem cenários de incerteza e imprevisibilidade, cada vez mais presentes. A Católica Porto Business School é um exemplo relevante no desenvolvimento de competências de liderança, pensamento estratégico e tomada de decisão.
Este é mais um testemunho da série Inside the SAB, um espaço de partilha que aproxima a Católica Porto Business School da sociedade e dos seus líderes.